滇東分公司召開2017年(nián)工(gōng)作會
發布時間:2017-04-01      閱讀數:3339     來源:
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滇東分公司綜合部   董清
 
       3月(yuè)25日下(xià)午15:00,滇東分公司召開2017年(nián)工(gōng)作會,分公司班組長以上(shàng)管理人員及受表彰的先進集體和個人參加了會議。會議由物(wù)管部經理和敏主持,楊福林副總經理(主持工(gōng)作)、張欲曉副總經理出席會議并講話。
圖1   會議現場
       會上(shàng),楊福林同志(zhì)向參會人員傳達了總公司2017年(nián)工(gōng)作會會議精神,并對分公司2016年(nián)度工(gōng)作進行了總結,深刻剖析當前工(gōng)作中存在的問題和困難,肯定了大家在工(gōng)作上(shàng)取得的成績,同時也指出,2016年(nián)分公司雖然取得了一(yī)定的成績,但與總公司的标準要求還有很大差距,希望全體員工(gōng)不驕不躁,再接再厲,在2016年(nián)工(gōng)作的基礎上(shàng)更上(shàng)一(yī)層樓。之後,楊福林同志(zhì)根據總公司的要求下(xià)達了2017年(nián)工(gōng)作任務和目标,并對2017年(nián)工(gōng)作做了安排和部署:一(yī)是安全生(shēng)産事(shì)關發展、穩定大局,2017年(nián)将繼續認真貫徹落實總公司安全生(shēng)産相(xiàng)關工(gōng)作要求,認真分析當前安全管理中存在的問題,積極采取措施,重點排查廠房保潔、廠區綠化、工(gōng)程維修、消防保衛、食品、交通(tōng)等重點環節的安全隐患;嚴格執行安全生(shēng)産責任制,強化安全管理措施,建立健全安全管理長效機制和安全生(shēng)産應急機制。二是重視人才培養,激發員工(gōng)學習意識,加大各項業務技(jì)能(néng)培訓力度。三是努力做好物(wù)業後勤服務工(gōng)作,在服務質量、服務水(shuǐ)平再上(shàng)一(yī)個台階的基礎上(shàng)做好内控管理、降本增效工(gōng)作。
       會上(shàng),張欲曉同志(zhì)宣讀了分公司《關于表彰2016年(nián)度公司先進集體、先進班組及先進個人的決定》的文件(jiàn),并對先進集體及個人進行了表彰,先進個人代表作了發言。之後,楊福林同志(zhì)和張欲曉同志(zhì)與各部門負責人簽訂了《2017年(nián)度績效目标責任書》。
圖2  楊福林(左一(yī))給先進集體和先進個人頒獎
圖3  分公司領導與部門負責人簽訂《2017年(nián)度績效目标責任書》 
圖4  全體參會人員合影
       最後,楊福林同志(zhì)對此次會議進行了總結,号召公司各部門、班組員工(gōng)認真學習會議精神,不斷提升自(zì)身業務技(jì)能(néng),爲公司發展奠定堅實的基礎。